陕西海尔森心理咨询师培训学校整理培训目标：
1.与中国顶级的EAP项目经理互动，学习目前国内最受欢迎的EAP服务理念和知识技能，打下企业心理健康服务的坚实专业基础。
2.通过五天的的EAP标准培训，初步掌握EAP项目的七大核心职能 ：提供企业诊断及企业心理测量，为企业提供专案咨询，心理培训和团体辅导，员工激励及短期干预策略，老板员工个案心理问题处理，整合员工生涯规划与企业目标发展，EAP服务评估与项目改进和质量控制的依据等。
3.通过案例讨论，更全面深刻理解企业及经理层的需要。提高学员针对组织需求，设计简单有效的心理应对有效服务的能力。提高学员与组织决策者交流沟通的能力和的EAP项目营销能力，以便使EAP服务变成决策者可以依靠的重要资源和自觉主动选择。
4.在当前全球经济危机背景下，五天高强度并令人愉快的学习，充分掌握使用应对危机的心理技能，有效提升员工状态及组织效益。在中国崛起的历史进程中，发挥专业竞争优势。
心理咨询师VIP专属精英培养计划
你在取得心理咨询师证书后，遇到过下面的困惑吗？
考证后，接不到个案？
咨询时，不知道从何下手？甚至有恐惧感。
学习课程不知道选择什么课程？
花了几十万，最后才知道自己适合什么课程与流派？
花3年时间，投资10万，成长为年薪百万的专家级心理咨询师。德瑞姆，致力于培养中国心理咨询师的精英！手把手教你成为专家级心理咨询师！
1、关于计划
德瑞姆心理学院从2002年成立开始，一直致力于培养中国心理咨询师的精英！在走过风雨的11年里，综合理论与实践，形成了德瑞姆特色的心理咨询师培养模式。
2013年，在德瑞姆心理学院11周年之际，根据心理咨询行业的发展需求，执业咨询师的专业成长需要，德瑞姆心理学院整合社会各界的专业师资力量，推出心理咨询师VIP专属精英培养计划。希望能为将从业的心理咨询师创造一个系统学习和成长的平台，少走弯路；为已从业的心理咨询师提供不断提升专业技能和专业影响，帮助他们实现自主创业梦想。
2、计划目标
1.了解咨询的基本技术与过程；
2.体会各种咨询技术和疗法在面询中的运用和处理；
3.培养职业心理咨询的专业素养；
4.个人情结的初步领悟与修通；
5.提高自我觉察水平，了解自我防御机制；
6.提高咨询中的自我反观意识。
7.可以*开展心理服务。
3、计划特色
1.教学大纲以信息论为理论基础，对心理咨询中的信息进行全息展现和解析。
2.小班封闭式教学，个性化训练模式。
3.临床实习与督导同步进行，大量真实地接触个案的机会。
4.个人成长和专业成长并重，聚焦于建立职业咨询师的“人”和“功”。
5.典型案例教学，实操技能训练，手把手教你如何做咨询。
6.封闭式实操体验小组，深入自我探索，安全温暖的支持团队。
7.阶梯式课程安排，循序渐进，系统、扎实、全面。
8.稳定的实习基地。
9.专业雄厚的督导培训团队。
4、学习收获
学习期满，考核合格，将颁发“德瑞姆心理学院心理咨询师证书（初级、中级、高级、专家）”，给予实习与督导记录证明，并提供可查询实习资历记录。
学员有优先参与德瑞姆心理学院相关项目实践和项目开发的机会，享有更多专业信息，有效拓宽职业渠道。
5、训练模块
心理咨询师VIP专属精英培养计划包括职业规划、实操训练、个案实践、案例督导四大模块，专家授课、小组演练、模拟咨询、专家督导、自我体验、案例分析等多种形式相结合，注重实际操作和实务演练。
实操训练：
1.热线咨询实务
2.语音案例分析
3.专项心理咨询技能
4.典型案例分析
5.各类心理问题咨询要点
6.各心理治疗流派方法与技术应用
7.心理危机干预
8.团体心理咨询实务
陕西海尔森心理咨询师培训学校总结案例督导：
1.角色扮演录像督导
2.电话个案督导，每位学员都有接受案例督导的机会
